Supervisor-Maintenance
Marriott International, Inc - Princeton, NJ

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13000W5I

Poste

:

Gestion de l'ingénierie et des installations

Localisation principale

:

USA-NJ-Princeton-Princeton Marriott at Forrestal

Organisation

:

Marriott Hotels Resorts

Type de Poste

:

Non-cadre

Horaire

:

Plein temps

Avec plus de 300 établissements gérés dans le monde entier (en incluant les centres de conférence), notre marque phare, Marriott Hotels & Resorts célèbre l'enthousiasme, la fidélité et la résilience de nos clients tout en mettant l'accent sur un service exceptionnel et un confort authentique. En tant que membre de l'équipe de Marriott Hotels & Resorts, vous travaillerez pour offrir à chaque client la meilleure expérience de séjour possible. Découvrez votre monde (Find Your World™) chez Marriott Hotels & Resorts.

Résumé des fonctions

Remplir la liste de contrôle de sécurité, effectuer notamment le test des extincteurs et des générateurs. Contrôler les valves d'extincteur et les systèmes d'alarme. Aider au développement des protocoles à appliquer en cas de sinistre. Répondre et être à l'écoute des demandes de réparation des clients. Aider la direction à embaucher, former, planifier, évaluer, conseiller, rappeler les règles de disciplines, motiver et accompagner les employés.

Suivre et appliquer toutes les politiques et procédures de sûreté et de sécurité de la chaîne ; signaler les problèmes de maintenance, les risques en matière de sécurité, les accidents ou les blessures ; suivre les formations et obtenir les certifications sur la sécurité. S’assurer de porter un uniforme de travail propre et complet ; avoir une apparence soignée et professionnelle en tout temps sur les lieux de travail ; respecter la confidentialité dans la diffusion d’informations propres à la bannière et/ou à l’hôtel. Accueillir et recevoir les clients selon les standards de la compagnie, anticiper leurs besoins et y répondre, et aider les personnes à mobilité réduite. Développer des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs ; s’unir et s’entraider afin d’atteindre les buts communs ; écouter et répondre de façon appropriée aux problèmes des autres employés. Assurer le respect des exigences et standards de qualité ; identifier, conseiller, créer et mettre en place de nouvelles méthodes de travail pour améliorer l'efficacité, la productivité, la qualité, la sécurité et/ou les économies. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication. Contrôler visuellement les outils, les équipements ou les machines. Pouvoir faire des mouvements d’extension et de flexion sur les genoux, notamment se pencher, se tourner, tirer, se baisser. Déplacer, soulever, porter, tirer et placer des charges pesant 4,5 kilos maximum de façon autonome. Porter, tourner et manipuler des charges de taille et de poids variés. Être habitué à travailler debout, assis et à être en mouvement sur une longue période de temps. Monter et descendre des escaliers et/ou des accès de service. Effectuer toutes les autres tâches demandées par les responsables et qui correspondent au poste.

Marriott International est une entreprise qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, qui veut donner à chacun sa chance et qui favorise une culture « inclusive ».

Poste affiché le

:

29 août 2013, 12:59:34

Marriott International, Inc - 16 months ago - save job
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