Dichiarazione di accessibilità
Noi di Indeed riconosciamo il valore del potenziale umano e ci impegniamo a eliminare le barriere che impediscono ai datori di lavoro di accedere a talenti diversificati. Il nostro approccio in questo ambito è onnicomprensivo e contempla l’accessibilità digitale, esperienze inclusive in ufficio e la creazione di un solido senso di appartenenza in tutti gli eventi che organizziamo.
Formiamo, valutiamo e miglioriamo continuamente la nostra offerta con l’obiettivo di fornire un’esperienza inclusiva, integrando il feedback dei nostri dipendenti e dei nostri utenti con esperienze concrete.
Il nostro impegno a favore dell'accessibilità
Ci impegniamo a rendere accessibili i nostri servizi garantendone l’intelligibilità, l’operatività, la comprensibilità e la solidità.
Accessibilità ai servizi
In Indeed, nella progettazione e nello sviluppo dei nostri servizi incorporiamo processi volti a garantire l’accessibilità da parte di persone con disabilità e con difficoltà funzionali. I nostri servizi sono:
- presentati in modo comprensibile;
- progettati per essere fruibili da utenti con esigenze diverse;
- visualizzati utilizzando caratteri di dimensione, forma, contrasto e spaziatura adeguati per garantire la leggibilità.
Servizi di supporto
Le persone in cerca di lavoro possono contattarci tramite il nostro Centro di supporto per ricevere assistenza in merito all’accessibilità.
L'accessibilità, l'inclusione e il senso di appartenenza sono elementi essenziali della nostra mission
Siamo sempre pronti ad imparare. Analizziamo e miglioriamo costantemente i nostri processi e la nostra offerta per renderli sempre più inclusivi. Combinando le competenze degli esperti del settore con le esperienze vissute dei dipendenti che decidono di condividerle, procediamo in maniera concreta, con empatia, consapevoli dell’intersezionalità, e ci impegniamo costantemente a migliorare la vita delle persone.
Aiutiamo le persone a trovare lavoro: tutte, nessuna esclusa
Accessibilità digitale: oltre la compliance
Indeed riconosce che l’accessibilità è più di un semplice elenco di voci da spuntare. Per migliorare l’accessibilità dei nostri strumenti digitali per le persone con disabilità, seguiamo le Linee guida sull’accessibilità dei contenuti web (WCAG) riconosciute a livello internazionale, nonché altre norme pertinenti in materia di disabilità come la EN 301 549, per designer e sviluppatori. I nostri servizi sono conformi alle linee guida WCAG 2.1 AA, con l’obiettivo di soddisfare le esigenze di tutti gli utenti nel rispetto dei requisiti dell’Americans with Disabilities Act, dello European Accessibility Act, dell’Accessibility for Ontarians with Disabilities Act e di altre leggi analoghe sull’accessibilità a livello globale.
Per supportare le pratiche di sviluppo accessibile, abbiamo definito standard di accessibilità digitale specifici per l’azienda, stabilendo chiaramente il modo in cui interpretiamo i criteri di successo WCAG e definiamo le aspettative di conformità sulla base di casi d’uso reali.
Il nostro team adotta le seguenti misure per ottimizzare le pratiche per l’accessibilità e l’inclusione delle persone con disabilità all’interno dei nostri luoghi di lavoro, materiali e prodotti:
- Nell’ambito delle nostre politiche interne, teniamo in considerazione sia gli aspetti tecnici dell’accessibilità sia l’esperienza degli utenti.
- Offriamo ai team dell’intera organizzazione una formazione continua sull’accessibilità.
- Non appena emergono opportunità di miglioramento, assegniamo responsabilità e target di accessibilità chiari a ogni team.
- Diffondiamo senso di orgoglio e consapevolezza sulla disabilità in tutta l’organizzazione.
- Mettiamo in atto procedure di monitoraggio e test continui. Integriamo in modo proattivo l’accessibilità in ogni fase dello sviluppo, dalla progettazione fino al momento del lancio e oltre. Ciò include il test delle nuove funzionalità durante il processo di rilascio, audit biennali e monitoraggio continuo per garantire la conformità agli standard di accessibilità globali.
I prodotti Indeed supportano le ultime versioni delle seguenti combinazioni di browser/software per la lettura dello schermo:
- Windows: JAWS con Chrome, NVDA con Chrome
- Mac: VoiceOver con Safari
- iOS: VoiceOver con Safari
- Android: Talkback con Chrome
L’elenco è basato su ricerche di settore.
Inclusione nei nostri uffici
Indeed si impegna a creare ambienti di lavoro accessibili e inclusivi che vadano oltre la semplice compliance. Abbiamo riadattato 16 uffici per garantire ambienti coerenti a tutti i dipendenti e ai visitatori, dimostrando il nostro impegno nei confronti di tutti i dipendenti e visitatori. La nostra attenzione al design orientato verso l’accessibilità, piuttosto che verso la funzionalità minima, crea un ambiente più inclusivo per tutti. Continuiamo a raccogliere feedback e a introdurre miglioramenti, a dimostrazione del nostro impegno nel trovare soluzioni di accessibilità a lungo termine, anziché interventi isolati. Le azioni di Indeed dimostrano l’impegno a promuovere un ambiente di lavoro realmente inclusivo per tutte le persone.
Eventi accessibili e inclusivi
Per noi di Indeed è fondamentale offrire un’esperienza positiva a chiunque scelga di partecipare ai nostri eventi. Ci impegniamo a essere inclusivi, quindi l’accessibilità ricopre un ruolo chiave.
Per gli eventi organizzati da Indeed, ci impegniamo, come minimo, a garantire:
- Accessibilità online: fornire un sito web accessibile per l’evento, basato sugli standard WCAG 2.1 AA e sottotitolazione automatica e/o trascrizioni automatizzate dal vivo per le presentazioni online.
- Accessibilità in presenza:
- garantire che tutti gli eventi in presenza siano ospitati in edifici che soddisfano le normative locali relative all’accessibilità;
- mettere a disposizione ciotole d’acqua e aree designate per gli animali da assistenza;
- prevedere del tempo aggiuntivo tra le sessioni per consentire ai partecipanti di spostarsi agevolmente da una sala all’altra;
- in caso di eventi organizzati in sedi con corridoi lunghi, assicurarsi che lungo i percorsi siano disponibili posti a sedere per chi necessita di fare una pausa durante gli spostamenti;
- durante gli eventi con una durata prevista superiore alle quattro ore, mettere a disposizione almeno uno spazio a stimolazione sensoriale ridotta, accessibile a partecipanti e relatori che necessitino di una pausa (si tratterà di un luogo tranquillo in cui telefonate e riunioni saranno proibite);
- scegliere attività post evento che prevedano opportunità di inclusione;
- fornire un punto di contatto sul luogo dell’evento per domande o per la richiesta di servizi aggiuntivi, se disponibili.
Con un congruo preavviso, il nostro team si impegnerà al massimo per assicurare la disponibilità dei seguenti servizi:
- interpreti della lingua dei segni;
- app o dispositivi di riconoscimento vocale;
- materiali digitali in Braille o compatibili con il Braille;
- accomodamenti aggiuntivi personalizzati in base alle esigenze dei partecipanti.
Per l’assistenza all’accessibilità durante gli eventi, contatta il nostro team di supporto tramite il sito web dell’evento.
Accesso all'assistenza durante gli eventi organizzati da Indeed
Desideriamo offrire a tutti la migliore esperienza possibile ai nostri eventi. Se richiedi servizi per l’accessibilità, assicurati di indicare:
- il tipo di servizio richiesto;
- la durata per cui viene richiesto il servizio (per un evento in più giornate);
- qualsiasi informazione specifica di cui dovremmo essere al corrente per soddisfare detta esigenza;
- un’alternativa possibile nel caso in cui il servizio specifico richiesto non fosse disponibile per qualche motivo.
Per informazioni di contatto, visita il sito web dell’evento al quale desideri partecipare.
Centro di supporto, feedback e miglioramento continuo
La tua prospettiva conta! Siamo lieti di ricevere un tuo feedback sul nostro impegno in materia di accessibilità. Parlaci della tua esperienza su Indeed, soprattutto se hai riscontrato ostacoli all’accessibilità.
