Centrul de ajutor pentru
SubiecteGhiduriContact

Cum să verificați comunicările suspecte din partea angajatorilor

Angajatorii și recrutorii vă pot contacta pe Indeed oferind oportunități de locuri de muncă. Este important să vă asigurați că aceste mesaje provin de la persoane reale și că se referă la posturi reale. Această pagină prezintă modul de verificare a comunicărilor suspecte. De asemenea, vă vom explica ce trebuie să faceți dacă suspectați că cineva pretinde că este recrutor.

Important: Acest articol oferă informații generale. Este posibil să nu acopere totul. Dacă considerați că ați fost victima unei fraude, semnalați acest lucru autorităților locale.

Cele mai bune practici

Aveți grijă la activitățile suspecte atunci când discutați cu angajatorii și recrutorii. Iată câteva modalități de a proceda.

Verificați adresa de e-mail a expeditorului

Majoritatea angajatorilor și recrutorilor reali folosesc o adresă de e-mail de serviciu. Nu folosesc conturi personale precum Gmail sau Yahoo.

Asigurați-vă că:

  • Numele companiei este în adresa de e-mail
  • Numele este scris corect
  • Nu există litere suplimentare sau modificări ciudate
Știați că...? Escrocii creează adesea adrese de e-mail false care seamănă foarte mult cu cele reale. Fiți atent la micile modificări ortografice sau la caracterele suplimentare din numele companiei.

Asigurați-vă că recrutorul este real

Dacă cineva susține că este recrutor de la o anumită companie:

  • Vizitați pagina oficială de cariere sau site-ul web al companiei
  • Căutați o listă a personalului sau o pagină a echipei
  • Căutați recrutorul pe LinkedIn
  • Sunați la numărul de telefon principal al companiei pentru a confirma că recrutorul lucrează acolo
Important: companiile reale nu vor fi deranjate dacă verificați identitatea unui recrutor. Dacă persoana vă descurajează să verificați, acesta este un semnal de alarmă.

Căutați informații despre companie online.

  • Căutați site-ul web al companiei.
  • Găsiți o adresă fizică sau un număr de telefon
  • Verificați dacă au conturi de rețele de socializare verificate
  • Căutați știri recente sau recenzii despre companie

Comunicați prin canalele oficiale

Ori de câte ori este posibil, utilizați metode oficiale de comunicare:

  • Apeluri video sau întâlniri față în față
  • Apeluri telefonice către numere verificate ale companiei
  • E-mailuri de la domeniile oficiale ale companiei

Nu partajați date cu caracter personal

Aveți grijă dacă cineva vă solicită:

  • Permisul de conducere
  • Rapoartele de credit
  • Detaliile bancare
  • Informații privind asigurările sociale
Important: nu trimiteți niciodată aceste informații înainte de a discuta cu cineva prin canale verificate. Angajatorii reali nu vor solicita informații financiare sensibile la începutul procesului de angajare.

Acordați atenție calității mesajului

Mesajul ar putea fi o înșelătorie dacă conține:

  • Greșeli gramaticale
  • Erori de ortografie
  • Cuvinte sau formulări neobișnuite

De asemenea, aveți grijă dacă:

  • Oferta de loc de muncă sună prea frumos ca să fie adevărată.
  • Fac promisiuni care nu par reale
  • Acestea vă presează să acționați imediat

Protejați-vă

  • Nu răspundeți la mesaje suspecte.
  • Nu dați clic pe link-uri și nu descărcați atașamente.
  • Documentați toate comunicările în cazul în care veți avea nevoie de ele mai târziu.

Semnale de alarmă privind recrutorii falși

Acordați atenție acestor semne de avertizare:

  • Solicitarea de plăți pentru instruire, verificarea antecedentelor sau echipamente
  • Intervievare doar prin mesaje text sau aplicații de mesagerie
  • Oferirea unui loc de muncă fără interviu
  • Utilizarea unor formule de salut generice, precum „Stimate candidat”, în locul numelui dvs.
  • Trimiterea ofertelor de pe servicii de e-mail gratuite
  • Vă grăbesc să acceptați imediat o ofertă

Ce să faceți dacă suspectați o uzurpare de identitate

Dacă credeți că cineva pretinde că reprezintă o companie reală:

Semnalați acest lucru companiei

  1. Vizitați site-ul web al companiei.
  2. Găsiți informațiile de contact ale acestora sau pagina de semnalare a fraudelor.
  3. Notificați-i că cineva le-ar putea folosi numele în mod fraudulos.

Semnalați la Indeed

Dacă contactul suspect a fost realizat prin Indeed:

  • Semnalați mesajul sau anunțul de angajare
  • Blocați expeditorul dacă este posibil
Sfat: când efectuați semnalarea, completați câmpul text cu orice detalii utile. De exemplu, împărtășiți ce vi s-a părut în neregulă cu mesajul sau anunțul de angajare. Acest lucru ajută echipa noastră să înțeleagă mai bine semnalarea dvs. și să răspundă la acesta.

Uzurparea identității unui recrutor sau Indeed?

Uzurparea identității unui recrutor

  • Cineva susține că este recrutor de la o companie reală.
  • Semnalați acest lucru contactând compania a cărei identitate a fost uzurpată.

Uzurparea identității Indeed

Pașii următori

Încă nu știți sigur dacă un mesaj este real? Sau credeți că este posibil să fi fost victima unei înșelătorii? Iată câteva articole care v-ar putea ajuta:

Pentru solicitanții de locuri de muncă 

Doriți să aflați cum vă protejăm?

Aflați despre pașii pe care trebuie să îi urmeze angajatorii și modul în care gestionăm activitatea frauduloasă:

A fost util acest articol?

Mai multe despre acest subiect

Cum să identificați titlurile de locuri de muncă înșelătoare de pe IndeedCăutarea de locuri de muncă la distanțăDrepturile solicitanților de locuri de muncă și resurse utileSpam versus scam: Cum să identificați diferențaCum să raportați un loc de muncă
Mai aveți nevoie de ajutor?Echipa noastră de asistență e pregătită să vă ajute.
Contactați asistența
Cum să verificați comunicările suspecte din partea angajatorilor